2009年10月16日
契約社員がいると仕事が進まない
今日は朝から大変でした。
なので、自分にご褒美♪
大好きな葡萄を、2種類も食べちゃいましたよ! 計600g。おなか苦しい(笑)
ビアンコという黄緑色の葡萄と、甲斐路。
どっちも美味しかった(^^) 皮ごと食べられる種類って楽でいいなー(*⌒∇⌒*)
今日は遅番だった。
時給で働いている人間に対して、就業時間前に急ぎじゃない仕事を押し付けるって何なの? バカなの?
しかもやらなくていい仕事。私が「まだ就業時間前だし、それは通常の業務内容ではない。仕事のルールを曲げてまでやる内容か」と聞いたら、私ではなく、大人しく言うことを聞く遅番の派遣(同じく就業前)に押し付けた。
私が「それはおかしい」と言ったら、結局全部やらなくてよくなった。
仕事わからない奴が、勝手に暴走してんじゃねーよ。
本当に、契約社員がいると仕事が進まない。いないほうが仕事がはかどるとか、それってどうなの。
いやー、本当に給料泥棒ですよ。
私のアイデアや意見、作った資料を「私がやりました」みたいな顔すんな!
派遣から契約社員になったA嬢は、待遇がいいから契約になったんだろうに、何故「派遣は優遇されてる」とか言うわけ? 意味わからん。遠洋漁業から父が帰ってくるとか嘘ついてまで長期連休欲しいなら、急に「祖父の介護をしなきゃいけない」とか言うなら、さっさと石巻に帰れ!www
「旦那が『辞めてもいい』って言ってくれてるんよ〜」とか言うなら、就業時間中にフロア抜け出して「今日の夕飯どうする?」とか長々と電話してるなら、さっさと辞めて下さいよK嬢。いないほうがマジではかどるんで。
無意味なアンケートを勝手にとって、その集計を正社員に押し付けるとか何なの? やっぱりバカなの?
月末に行われるミーティングに関して、正社員と契約社員はメールでやりとりしてるみたいだけど(派遣に個人のノートPCは支給されていません)、日時と参加者のお知らせで、『正社員2名:傍観者』っておかしくない?www てか、「メールの書き方教えて下さい」とか、バカじゃないの? 毎日たくさんのメールを社内外から受信してるだろうよ。見ろよ。参考にしろよ。
ああ、ノートPCでヤフーとショッピングサイトしか見てないですもんね、仕事のメールなんて見ないからわからないですよね、理解しました。
月末のミーティングで、何を質問しようかな。わくわくwww
あ、でもきついこと言ったら、またクビの危機になっちゃうかなw
でも、もうそれでもいいかな。もう疲れたよ。
とりあえず、先月のミーティング後、仕事に対する意識が変わったか述べて頂こうかな。傍目には、仕事をしているようには全く見えないけどwww
何かあると「マニュアルに書いてあります」というK嬢。仕事しないでマニュアルをいじくり倒しているK嬢。今日、私に聞こえないように、他の派遣に「○○ってどうやるんだっけ?」と聞いていたね。私が同じ件に関して、試すように質問したときには、「マニュアルに書いてあるんで、見て下さい!」って言ったくせにね。
帰る10分前から作業PCの電源を全て落とし、終業時間が来たらわざわざ時報を聞いて確認しているA嬢。そんなに時間きっかりに帰りたいなら、電波時計買えば? てか、一日に何回時報聞くんだよ。無駄に1時間きっかり残業してたけど、日中ヒマだったよね? 何でできないの? あんた、うちらから仕事を取り上げられたでしょ? ヒマだよね?
あー、月末のミーティングが楽しみ。
Posted by cymdzdpr at 02:03│TrackBack(0)
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